任职要求:
在国(境)内外取得博士学位不超过3年;年龄不超过35周岁;有较强的科研能力和学术研究潜力;具备全日制进站工作条件;已取得的科研成果符合生物学博士后科研流动站的招收条件;拟开展的研究工作与流动站的研究方向基本一致,并具有创新性。
研究方向:
基因克隆与功能分析;生物化学与分子生物学;生理生化等
福利待遇:
。博士后人员实行年薪制,学校承担五险一金,各项合计约为25-30万元(税前);外籍博士后年薪按协议执行。(一)对于全职引进的高层次人才,符合省主管部门条件的可以纳入江苏省事业编制管理,在医疗、养老等方面享受国家规定的福利待遇。
(二)在人才培养、职称评聘、项目申报等方面将提供大力支持和政策优惠。
(三)根据人才类别和实际情况提供办公和实验用房、团队助手、住房、周转房、租房补贴、配偶工作、子女入学、医疗保障等支持条件和服务措施。
(四)在教学科研岗位无专业技术职务但科研特别突出的优秀博士,可在两年内享受副教授职责绩效。
(五)符合扬州市相关人才政策资助条件的优秀人才,可享受地方人才政策。
(六)学院拥有青年教师学术年会、交叉学科论坛和“生命科学+”学术沙龙等交流平台,设立“厚基培优”“揭榜挂帅”项目,全方位助力教师成长。