理聘网-职位详情页，淮北师范大学（计算机科学与技术学院）

任职要求： 1.领军人才：符合《安徽省高层次人才分级分类目录》（2023年10月）中规定的A类、B类、C类人才标准。 2.学术骨干（A类） （1）教授或相当专业技术资格；年龄50周岁以下，即“1975年1月1日（含）后出生”（其他涉及年龄计算的以此类推，下同），紧缺学科或业绩特别优秀人才年龄可适当放宽； （2）近五年主持国家级科研项目1项； （3）近五年在SCI一区（中国科学院分区，下同）期刊发表学术论文4篇及以上（第一作者或通讯作者，下同）。 3.学术骨干（B类） （1）年龄40周岁以下，具有副教授职称或业绩特别优秀人才可放宽至45周岁； （2）近五年主持国家级科研项目1项；或近五年主持省部级科研项目1项，且在SCI二区以上期刊发表学术论文4篇及以上，其中在一区期刊上发表的论文不少于1篇。 4.优秀博士（A类） （1）年龄35周岁以下，业绩特别优秀人才可放宽至40周岁； （2）近五年在SCI二区以上期刊发表学术论文3篇及以上。 5.优秀博士（B类） 年龄35周岁以下，业绩特别优秀人才可放宽至40周岁。 六、招聘程序 按照省人社厅和教育厅有关人才招聘文件和学校官网招聘通知上的相关要求执行。 研究方向： .学科代码及专业 0811控制科学与工程+模式识别与智能系统/人工智能 0812计算机科学与技术+计算机系统结构/计算机软件与理论/计算机应用技术/计算机软件/计算机网络与安全/人工智能 0835软件工程+软件工程理论与方法/软件工程技术/软件服务工程/领域软件工程与工业软件/群智软件与生态/软件工程 0839网络空间安全+网络空间安全基础/密码学及应用/网络与系统安全/信息内容安全/应用与数据安全及新兴信息技术安全/网络空间安全 0854电子信息+计算机技术/软件工程/人工智能/大数据技术与工程/网络与信息安全 1405智能科学与技术+智能基础理论/人工智能/智能系统与工程/人工智能安全与治理/智能交叉/人工智能应用 0825航空宇航科学与技术+适航技术与管理 福利待遇： 全职引进的高层次人才进入安徽省事业单位编制，除享受相应工资福利待遇外，还享受安家费及购房补贴、科研启动经费、人才津贴、子女入托入学等待遇。