入职条件:
1. 思想政治素质好,身心健康,1990年3月1日及以后出生,取得研究生学历、博士学位或博士后出站。
2. 具有较强科研能力、学术水平、发展潜力及国际视野。
3. 全球排名前100高校的博士或博士后,或一流大学一流学科的博士后,业绩可适当放宽且优先录用。
福利待遇:
1. 特聘教授、副教授,认定硕士生导师,每年1-2名研究生招生指标。
2. 基础年薪25~40万元(含各级人才支持政策及学校公积金、社保缴纳等)。
3. 科研启动费不低于5万元(人文社科类3万元)叠加所在团队经费支持。
4. 优先支持申报国家、省市人才及科研项目。
5. 聘期内发放住房补贴1000元/月,按政策享受工会福利及子女入学等待遇。