任职要求:
(一)基本条件
1.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度。外籍人员应遵守中国的公序良俗和教师职业道德,尊重中华民族传统和风俗习惯,坚持“一个中国”原则。
2.热爱教育事业,热爱高校工作,遵守宪法和法律,遵循学术道德和学术规范,品德优良,无犯罪记录,无学术不端记录。
3.身心健康,具有适应岗位要求的身体条件和心理素质。
4.具备岗位所需的专业或者技能条件。
5.符合应聘岗位的基本要求以及所申报岗位的相关要求。
6.应聘人员按照《事业单位人事管理回避规定》等文件中关于回避的相关要求执行。
(二)年龄要求
年龄一般不超过38周岁(1987年4月1日及以后出生);引进博士为出站博士后的,或具有副高级职称的,年龄一般不超过43周岁(1982年4月1日及以后出生);具有正高级职称的,年龄一般不超过48周岁(1977年4月1日及以后出生);具备学科交叉优势者,或个别急需紧缺专业人才引进困难的,年龄可适当放宽。符合学校高层次人才引进条件的,按相应层次的年龄要求执行。
(三)有下列情形之一的不得报名应聘
受到刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;5年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
研究方向:
方剂学、伤寒论、中药学、中医学、护理学、基础医学、临床医学、中西医结合医学、预防医学、免疫学、病理学、分子生物学、生物信息学、药学、康复治疗学、心理学、马克思主义理论、计算机科学与技术、公共管理、体育学
福利待遇:
(1)纳入省属事业单位编制。外籍人员按河南省外国来华工作相关政策执行。
(2)工资按上级规定执行,享受学校奖励性绩效。发放安家费(20万元、10万元和5万元三个档次),以项目形式申请科研启动费,实行分档申报、分档考核,按照学校相关规定统一管理。自然科学类博士不高于20万元,人文社会科学类博士不高于6万元。发放博士津贴2000元/月(首个聘期)。
(3)符合学校高层次人才相关引进条件者,可申请聘为“仲景青年学者”。
(4)同时享受国家、省、市相关人才政策支持,如目前郑州市人才政策:每月1500元生活补贴(发放3年)、在郑州首次购房给予10万元购房补贴。
(5)相关待遇如遇调整,按照学校政策执行。