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任职要求： 1.招聘专业: 文艺学、语言学及应用语言学、汉语言文字学、中国古代文学、新闻学、传播学 2.年龄: 应聘人员年龄须在40周岁及以下，具备副高职称人员年龄可放宽至45周岁；具备正高职称人员年龄可放宽至50周岁。 招聘条件： 招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件： 1.具有中华人民共和国国籍； 2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度; 3.遵守教师职业道德规范，具有良好的政治素质和道德品行； 4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件； 5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 6.具有博士研究生学历及学位； 7.具备岗位所需的其他条件。 应聘人员年龄须在40周岁及以下，即“1986年1月1日（含）后出生”（其他涉及年龄计算的以此类推）。具备副高职称人员年龄可放宽至45周岁；具备正高职称人员年龄可放宽至50周岁。 有下列情形之一的人员，不得报考： 1.现役军人； 2.在读的全日制普通高校非应届毕业生； 3.在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员; 4.因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，正在接受司法调查尚未做出结论的人员，受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员; 5.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员； 6.法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。 招聘对象不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。 签约聘用： 经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由学校按照规定将有关材料报送省人力资源和社会保障厅办理有关聘用手续。对违反公开招聘规定或未能在2026年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格。 根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号），招聘单位应与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按照有关规定执行。事业单位新进人员按照规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。