理聘网-职位详情页，博士后（应用经济学）

任职要求： （一）具有良好的政治素质，热爱教育、科研事业，品行端正、遵纪守法，无不良记录； （二）年龄在35周岁以下、获得博士学位一般不超过3年的人员，或近期能顺利完成博士论文答辩，获得博士学位的应届毕业生；且具备全职从事博士后研究工作的条件；品学兼优，身体健康。 （三）具有较强的科研能力和团队协作能力，具有敬业精神和创新精神； （四）近3年以第一作者或通讯作者发表过高水平论文； （五）具有一定的英语水平。 研究方向： 应用经济学、理论经济学、管理科学与工程、工商管理、统计学、法学、马克思主义专业领域 福利待遇： （一）工作时间为2年（自进站之日起）； （二）工资实行年薪制，结合博士后个人科研业绩等情况，采用“一人一策”的个性化薪酬方案； （三）有关福利待遇参照学校相关标准执行； （四）提供必要的办公、科研等条件； （五）在站期间科研成果突出，出站考核结果为优秀的博士后，学校鼓励其留校任职，在同等条件下优先聘用，享受学校高层次人才引进管理办法规定的相关待遇； （六）国家和江西省相关政策规定的其他待遇。